[シンガポール]大手銀行が障害者雇用の仲立ち

[シンガポール]大手銀行が障害者雇用の仲立ち

 2019年7月16日、ユナイテッド・オーバーシーズ銀行(United Overseas Bank Limited:UOB、中国名:大华银行有限公司)は、シンガポールの公的機関、民間機関、障害者が協力して、障害者の就労を支援する組織をつくったことを公表しました。
 この組織の名称は、「The Unlimited」で、UOBが、政府機関の「SG Enable」、「自閉症リソースセンター(Autism Resource Centre:(ARC)」、「シンガポール知的障害者活動(Movement for the Intellectually Disabled of Singapore:MINDS)」、民間の慈善団体「障害者サービス(SERVING PEOPLE WITH DISABILITIES:SPD)」と協力して、障害者に適した、長続きする雇用を支援します。
 UOBは、2013年から障害者を雇用してきており、自行での雇用に加えて、その経験と企業との結びつきを活かし、民間企業のなかだちをして障害者の雇用をすすめることとしています。それ以外の機関は、障害者を選んだり訓練をします。
 銀行が中心になって障害者の就労支援する組織をつくったことは、これまでなかったことだそうです。
 詳しいことは、下のサイトをご覧ください。(寺島)
https://www.uobgroup.com/web-resources/uobgroup/pdf/newsroom/2019/UOB-inclusive-hiring.pdf
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